一是筑牢法治根基，强化队伍建设。严格落实行政执法人员资格管理制度，对在职人员执法资质实施动态管理，确保执法主体合法合规。同时制定详细的干部学法用法计划，通过执法培训、以案释法活动，组织学习多部核心法律法规，实现执法人员参训率、轮训完成率双100%，有效提升队伍执法能力。
二是深化普法宣传，营造法治氛围。践行“谁执法谁普法”原则，制定全年法治宣传培训计划，结合“3・15”“4・26”等主题日开展集中宣传，常态化推进“三品一特”日常监管普法，让法治观念深入人心。2025年以来，已开展3次集中宣传活动。
三是严格执法监督，规范权力运行。全面推行行政执法“三项制度”，实现执法零违规；严格案件审核，重大案件集体讨论，引入公职律师和法律顾问参与重大案件审理，确保行政处罚案件“零复议、零诉讼”；开展案卷评查，清理评查案件卷宗，提升办案质量；强化行刑衔接，妥善处理行政复议案件，保障执法规范公正。
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